Pravna služba: struktura, zadaci i pozicije

Pravni odjel, funkcije i karakteristike aktivnosti kojima će se raspravljati kasnije, je nezavisna strukturna jedinica. Ona se formira i završio na osnovu glave firme reda. Osoblje pravnog odjela izvještaj direktno direktoru. Operacija jedinica definirana Pravilnikom. Ovaj lokalni dokument utvrđuje prava i obaveze zaposlenih, zadatak pravne službe, projektni zadatak i drugih bitnih uslova aktivnosti. Mi smo sljedeći obzir specifičnosti pravnog odjela tvrtke.

Opća karakteristika parcelacije

U položaju iznad definisanu strukturu pravne službe. Podjela je na čelu zaposlenog koji je postavljen po nalogu direktor firme. Šef pravne službe može pomoći. Njihov broj je određen Pravilnikom i zavisi od obima posla i broja zaposlenih. Šef pravne službe raspoređuje dužnosti između poslanika i funkcionera.

glavne aktivnosti

Šta pravne službe? funkcije jedinica su:

1. Osiguranje usklađenosti sa zahtjevima zakonodavstva u preduzeća i zaštite svojih interesa. U tom okviru, pretrese, kompilacija i analiza pravnih akata neophodnih za rad kompanije.
2. Organiziranje i održavanje sistematske evidencije, čuvanje pravnih dokumenata dolaze u preduzeću.
3. Sticanje i upotrebu elektronske baze podataka regulatornih informacija.
4. Računovodstvo za lokalne dokumente koji se odobrava u kompaniji.
5. Pretplatite se na službenim publikacijama, uključujući i elektronske, koja objavljuje pravnih akata o radu, porez, poslovne, financijske i druge aktivnosti.
6. Da biste provjerili skladu sa zahtjevima zakonodavstva nacrta naredbi, propisa, uputstava i drugih akata koji se dostavljaju na potpis direktora. U ovom okviru, definirane nadležnosti glave objavljivanja akta, obim potrebe usklađivanja sa podjele kompanije, ispravnost referenci standardima.
7. Prizor projekata, koji su u skladu sa zahtjevima.
8. faze test koordinaciji sa podjele kompanije.
9. Povratak nacrta bez vize u odjelima su razvili. U ovom slučaju je pisani izvještaj, koji pokazuje položaj, suprotno propisima, daje linkove za pravne dokumente, priručnici, itd
10. Kontrola dovođenje projekata u skladu sa regulatornim okvirom.
11. Izdavanje šefova odjela zahtjeva za promjene ili otkazivanje radnje koje su izdate sa povredama.

ugovorne aktivnost

Praksa u pravnoj službi organizacije povezane sa nekim oblik interakcije s ugovornim, uključujući financijske i operativne planove. U tom okviru, zaposleni prave podjele šef prijedloga kompanije na moguće opcije za uspostavljanje ugovornih odnosa. To se može učiniti na dva načina:

1. Sporazuma.
2. Potvrda o prijemu naloga dobavljača.

Advokat kompanija razvija oblike modela ugovora i prenosi ih na podgrupe. Njegove odgovornosti uključuju nacrta prizor sporazuma koji će biti zaključen sa izvođačima i pružajući im na potpis direktora kompanije.

Suočavanje sa razlikama

U slučaju spora sa izvođačima radova u pripremi ugovora kompanija advokat sastavi protokol. Isto tako prima i Enterprise partnera. Kada dobijete popis neslaganja od partnera specijalista pravne službe provjere:

1. Pravovremenost njihove kompilacije.
2. Valjanost i zakonitost prigovora dobio od odjela, u vezi s tim ili drugim prijedlozima klijenata.

U slučaju djelomično ili potpuno neslaganje sa uslovima dogovora odvode vansudski rješavanje spora.

analitičkog rada

Pravne službe banke ili bilo koje drugo lice ispituje ugovore potpisane u prethodnim periodima. Kada je ova analiza izvršena na specifičnim područjima. Konkretno, studija:

1. Skladu sa odredbama sporazuma interesa kompanije i njenih izvođača radova.
2. Odredbe da se menja ili razjasniti, uključujući u vezi sa inovacijama u zakonodavstvu.

Pravne službe uprave preduzeća provjerava status djelatnost u administrativne jedinice. Kada su utvrđene nedostatke obavljaju razviti prijedloge i set mjera za poboljšanje stanja. U okviru ovog područja također se proučava podatke o visini kazne, navedenih kompanija za prekršaje u obavljanju obaveza.

rukovanje pritužbi

Pravni odjel vodi evidenciju prigovora dobio od izvođača radova, kao i dokumenata koji se odnose na njih, u jednom obliku magazina. Podjela je odgovoran za pripremu zahtjeva i dokaza da ih u količini potrebnih za prijenos partnerima, na arbitražu i odlazi u poslovanju. Pravni odjel šalje obaveštenja partnera o činjenicama neispunjenja ili nepravilnog ispunjenja svoje obaveze. Podjela prati usklađenost sa zahtjevima utvrđenim u potraživanja (u slučaju pozitivnog odgovora). Kontrola se vrši na osnovu informacija koje je drugim odjelima. Zaposleni u pravnih službi priprema i dostavlja na čelu prijedloga kompanije koje se tiču pretpretresnim rješavanje konflikata, kao i predstavljanje tužbe u sudu. Kada primite pritužbe od izvođača Pravne službe izvršava svoje pregled. Tokom svoje pregledava:

1. Valjanost prigovora. Konkretno, to je pravovremenost potraživanja, ispravnosti referenci propisima, ugovora i drugih dokumenata.
2. Stvarni okolnosti navedene u prigovorima.

Nakon razmatranja, nacrt odgovora na tvrdnje koje su koordinirane sa dotičnim odjelima. Šef kompanije predstavila prijedlog za potpuno ili djelimično namirenju dobili.

zaštitu interesa

Pravne službe preduzima sve potrebne mjere kako bi pred-suđenje rješavanje bilo kakvih sporova sa izvođačima. U slučaju prijema dokaz partnera preduzeća, dokazujući neispunjavanja tvrdnje dostavlja ih ili ne stižu na vrijeme odgovora, priprema akciju i materijala za podnošenje na arbitražu. U podjela dužnosti uključuju zastupa interese kompanije u toku postupka. U tom okviru, zaposlenih, između ostalog, pripremiti protivtužbe, peticije, studija tvrdi dobili od partnera. Za svaku proizvodnu oblik predmeta. Podnijeli kopije deklaracije i aplikacija, odgovori na tužbe, sudske pozive i drugih materijala. Priprema spisak radnika čije je prisustvo može biti potrebna u sudu određenu suđenje, on se bavi u pravnoj službi. Ovlašteni radna mjesta su u koordinaciji sa glave preduzeća.

Uobičajeni zadaci

Smatra jedinica obavlja:

1. Savjetovanje svih zaposlenih o pravnim pitanjima.
2. Rad osiguranje bogatstva koja je održana u posjedu kompanije.
3. Registracija aplikacija i drugih dokumenata, prebacite ih na opštinskim i državnim agencijama za dobijanje dozvola, patenti, licence za poslovanje sada.
4. Razvoj materijala koji se odnose na zaštitu imovine kompanije. Konkretno, pripremljen nacrt ugovora na strunjačama. instrukcije odgovornosti koje određuju redoslijed prijema i postavljanje imovine, uzimajući u obzir njegovo kretanje i tako dalje.
5. Razvoj materijala za pronevjeru, krađe, oštećenja, nedostatak materijalnih sredstava za provođenje mjera za kompenzaciju.
6. Verifikaciju usklađenosti nacrta naloga o razrješenju ili prenos materijala i odgovorna osoba.
7. Analiza jedinice u pitanju okolnosti što je izazvalo štete, krađe, pronevjere i druge zloupotrebe.
8. Provjera i nišanske instrumenata o odgovornosti.
9. Zastupljenost u vladi nadzor povjerenika za razmatranje slučajeva na administrativne prekršaje otkrivene u preduzeću.
10. Potpisivanja protokola i propisi sastavljeni u toku inspekcije, opis razloga za neslaganje sa rezultatima.
11. Razvoj zaposlenih preduzeće primalo raspored za savjetovanje.

Ovlasti pravnog odjela također uključuje sudjelovanje u revizije koju je izvršila država kontrole i nadzornih organa u cilju sprječavanja nezakonite radnje njihovih predstavnika.

Interakcija unutar poduzeća

Pravni odjel obavlja svoje aktivnosti u bliskom kontaktu sa svim dijelovima kompanije. Oni su se složili:

1. Nacrta propisa, narudžbe, ugovora za pregled i ispitivanje.
2. Tvrdnje usmerena izvođača radova.
3. Materijali za prezentaciju neslaganja i potraživanja kupcima i dobavljačima u suprotnosti sa svoje obaveze.
4. Zahtjevi za pretraživanje potrebnih regulatornih dokumenata.
5. Odgovore na pravna potraživanja izvođača kršeći svoje obaveze jedinica.

Kroz interakciju pravne službe pojašnjava odredbe postojećeg zakonodavstva, pravila njihove primjene.

Rad sa računovodstvenim

Sa ovim podjela interakcije o pitanjima koja se odnose na:

1. Rezultati popisa materijalnih sredstava koja su u preduzeću.
2. krađa informacija, nedostatak, šteta, pronevjere.
3. Izvještavanje o trošenju sredstava dodijeljenih računovodstvu.

Interakcija sa finansijera

Pravni odjel slaže sa ovih službenika nacrt ugovora za buduće pravne ekspertize. Osim toga, finansijski podjela interakcije na pitanja:

1. Donošenju zaključaka o akcijama i potraživanja od druge ugovorne strane.
2. Formiranje dokumentacije za prijenos sredstava za isplatu dužnosti.
3. Obaveze prema dobavljačima i potraživanja.
4. Sumirajući rezultate sudskih predmeta i potraživanja.

Kao dio financijskog odjela i vrši objašnjenje zakonskih odredbi koje pružaju pravnu pomoć, odluke o potraživanjima su analizirani materijala na dug preduzeća, formirana prijedloge za prinudnu naplatu sredstava iz partnera.

Ostale oblasti saradnje

Zakon jedinice u kontaktu sa prodajnim odjelom o usklađivanju uvjeta ugovora o prodaji proizvoda. U okviru saradnje pruža informacije o kršenju svojih obaveza izvođača, nepridržavanje rokova isporuke i plaćanja za proizvod, prijedloge za korekcije sporazuma u skladu sa specifičnostima pojedinih partnera preduzeća. Osim toga, rad je u toku sa Odjela za logistiku. Kao dio istraživanja materijala i obavlja proračune za vođenje postupaka i pritužbi prema dobavljačima koji krše obaveze prema protokolima izvući kontroverze.

jedinica prava

Pravne službe može:

1. Traže i primaju informacije, referentne informacije, materijal koji je potreban za obavljanje svoje dužnosti u drugim poslovnim jedinicama.
2. Da se dopisuju sa opštinskim i državnim agencijama o pravnim pitanjima.
3. Čin kao predstavnik preduzeća u strukturama državne vlasti, drugim organizacijama i institucijama o pitanjima iz svoje nadležnosti.
4. Dajući sve organizacione jedinice smjernice kompanije i pojedini zaposleni na granicama svojih ovlasti. Naređuje se smatraju obavezujuće.
5. Preduzeti neophodne mjere u slučaju kršenja zakonskih zahtijeva u preduzeću, da izvještavaju o nalazima lidera da pred lice pravde onih koji su odgovorni.
6. Uključiti specijalisti i stručnjaci u dogovoru sa direktorom da savjetuje i daje preporuke, sugestije, mišljenja.

odgovornost

Ima šef pravne službe. Ličnu odgovornost dobio ga na:

1. Nepoštovanje sa viziruemyh prava i potpisan akata.
2. Pripremu, usvajanje i davanje netačnih izvještavanja o zahtjevi širom preduzeća.
3. Propust ili nepravilnog upravljanja firmom pružanje pravne informacije.
4. Neblagovremeno ili loše vođenje evidencije i naredbe Manager.
5. Pod pretpostavkom koristiti osoblje informacija odjela nisu za poslovne svrhe.
6. Nepoštovanje propisa o radu od strane radnika.
7. Prekoračenja na održavanju uređaja.
8. Privlačenje firme da administrativne odgovornosti u vezi sa nepravilnim radom pravne službe.

Za više informacija,

Kao dio jedinice može raditi stručnjaci i asistenata. Svaki zaposlenik je razvijen i odobren uputstva. Ona je, kao i Pravilnika o pravnoj službi su obavezujuće. U slučaju neusklađenosti stavku na stvarno stanje šefa poslova podjela, zaposlenik ili druga osoba moraju se odnose na primjenu bilo kakvih dodataka ili modifikacija dokumenta. Po pravilu, on se bavi osoblje, osoblje ili stručna komisija (ako je on pruža u državi). Prijedlog u pitanje treba razmotriti u roku od mjesec dana od dana njegovog pravca. Na kraju ovog perioda vrši se jedno od rješenja:

1. Usvojiti toga / promjene.
2. Pošalji prijedlog za reviziju. U isto vrijeme određuje period u kojem je potrebno da se otkloni nepravilnosti, a osoba zadužena.
3. Odbije da prihvati ponudu.

U ovom drugom slučaju, podnosilac je poslao obrazložen odgovor. Aplikacija je odobren od strane forme društva.