Društvena odgovornost poslovanja - put ka stabilnosti

Društvena odgovornost poslovanja - ovo je definitivno pozitivan, a dobrovoljni odgovor kompanije na društvene probleme. Nivo učešća, u kojoj se smatra da organizacija pratiti ovaj princip, postoje dva mišljenja. Prvo, društvena odgovornost poslovanja je da kompanija obavlja svoje aktivnosti u cilju povećanja profita, a ne krše zakon. Drugo, organizacija pored ispunjavanja uvjeta iz ekonomskog plana treba da specifične dobrovoljni doprinos rješavanju problema u društvu i da se razmotri kako to utječe na radnika, potrošača, životnu sredinu. Ono što je sigurno je da je u posljednjih nekoliko godina među kompanijama i stručnjaci sve više počinje da dominira drugog aspekta.

Ako se oslanjaju na to, treba shvatiti da društveno odgovorno poslovanje treba generirati određenu, fokusiran na pozitivna odluka za ponašanje zadatak zajednice u svim oblastima društva. Sve to treba ogleda u misija, ciljevi, vrijednosti, kao i na lokalnim dokumenti koji reguliraju aktivnosti organizacije. I društvena odgovornost - nije samo određeno ponašanje višeg menadžmenta, i principa koji poštuju na svim nivoima organizacije. U praksi, postoji nekoliko najčešćih manifestacija ovih principa.

Prvi je formiranje tzv paket naknada za određene zaposlenih u kompaniji (to uključuje različite oblike pomoći u teškim situacijama, dobrovoljno zdravstveno osiguranje, dodatna penzija, razne rekreativne aktivnosti, besplatne obroke, djeca zaposlenih ljetni odmor '). U osnovi, sve to može se naći u velikim kompanijama.

Drugi manifestacija društvene odgovornosti poslovanja na mjestu lokacije organizacije - prisustvo (sovjetske ere) na ravnotežu preduzeća različitih infrastrukture koje nisu vezane za proizvodnu djelatnost: dispanzera, vrtića, hosteli, mreža inženjering, sportski kompleksi. Sadržaj osnovnih sredstava nalaže subjektu da u skladu sa ravnotežu interesa između ekonomske efikasnosti i socijalnih ciljeva. Međutim, kada je kompanija uđe u teškoj finansijskoj situaciji, non-core imovine - često prvi gdje je upravljanje traži rezerve za smanjenje troškova.

Također, društveno odgovorno poslovanje može manifestirati u dobrotvornim aktivnostima koje se sprovode u odnosu na određene kategorije građana (veterana, dojenčad, osobe sa invaliditetom, studenti, itd), objekti kulturne, istorijske vrijednosti. Osim toga, to može biti za financiranje bilo kakve aktivnosti (sportske, kulturne, praznicima).

Rješavanju takvih problema, kompanija radi na stvaranju pozitivnog imidža i prima određene nematerijalne dividende. Konkretno, društveno odgovorno poslovanje jača povjerenje partnera, vlada, oblici oko kompanija "dobrobit zoni" privlači kvalificirani i stručno osoblje.