Rad kao berač je dobra profesija, pristojna zarada

Sa razvojem trgovine, povećana je popularnost određenih profesija. To uključuje rad kao berač. Ko je to i šta radi na svom radnom mestu? Ako se izrazi na najkonkretniji i razumljiviji način, onda je to zaposleni u skladištu čiji je glavni zadatak da izvrši nalog koji je kupac primio sa vrijednostima materijala koji su navedeni u aplikaciji. Rad je monotoničan, ali morate raditi na visokom nivou.

Radom komplektovschikom zahteva dobro, stručno znanje o pravilima za nabavku svih dobara, njihovom rasponu i cenama. Takav zaposleni mora razumjeti pravila i uslove skladištenja, skladištenja, vaganja, pakovanja, a takođe znati proceduru za izdavanje potrebne dokumentacije. Važni i lični kvaliteti: tačnost, odgovornost, dobra memorija, marljivost i pažljivost.

Koje su glavne odgovornosti za rad u skladištu? Komisioner prikuplja i pakuje stavke prema zahtevima kupca. Ali ovo se ne zaustavlja. Obezbeđuje inventar i skladištenje robe. U vezi sa svim navedenim, zaposlenik koji traži takav položaj mora imati najmanje srednje obrazovanje, ako ima srednjoškolsko specijalno obrazovanje, onda je to samo dobrodošlo.

Uprkos dovoljnoj složenosti i odgovornosti, rad izbora nije izuzetno visok. Plate u Moskvi i regionu - u rasponu od 23 do 28 hiljada ruble mesečno, u drugim regionima - od 12 do 25 hiljada. Ali postoji dobra perspektiva: da se promovišete i postanete prodavac, ili čak menadžer magacina, što podrazumijeva još jednu platu.

Da započnete karijeru u skladištu, ne morate imati specijalno obrazovanje i neke posebne vještine. Vrlo često je upražnjeno izbjeglica bez radnog iskustva. Glavna stvar je želja za radom, izdržljivost, vještina i odgovornost. I ovde već u jednom skladištu biće vam otkucano iskustvo neophodno za konkretnu organizaciju / firmu. Pored toga, savladavši različite profesije, možete dobiti pristojnu platu. Najbolji zaposleni tako obučavaju i postižu takvu produktivnost rada koji samo na 18-20 smena mesečno primaju prihod na nivou menadžera.

Sve ovo važi za žene, jer su takođe dostupne da rade kao berači. Razlika je u tome što se bave lakšom robom: kozmetikom, elitom Parfemi, higijenski proizvodi i slično. To jest, svaka osoba ima priliku da zarađuje. U mnogim firmama postoje berači koji su godinu dana zarađivali inostrani automobil, kao i oni koji putuju dvaput godišnje na odmor u inostranstvu sa svojim porodicama.

Na kraju krajeva, oni koji marljivo izrađuju maksimalan broj smena, pored plate ili kompletna plaćanja, dobijaju sve bonuse i bonuse predviđene u preduzeću. To im daje priliku da čak poboljšaju svoju stambenu situaciju, otplaćuju hipoteku ili kupe stan.

Neki od ovih radnika su rođeni lideri. Oni, sve vreme savladavajući različite oblasti rada, kreću se sa sedam ligaškim koracima u rastu karijere. Počevši od kolektora ili kontrolora, brzo idu dalje: viša smena, menadžer robe, zatim menadžer skladišta i direktor skladišta. U veoma velikim kompanijama, rast karijera je moguće izvan skladišta. Možete postati, na primjer, predstavnik prodaje, a zatim - i top menadžer.